К вопросы о минимальной стоимости физической охраны в Иркутске.

 
Ситуация на рынке охранных услуг сложилась таким образом, что некоторые охранные предприятия заявляются на торги, намеренно занижая цену государственного контракта или вынуждены соглашаться с ценой ниже себестоимости. В ущерб достойной зарплате сотрудников, соблюдению трудовых прав работников и уплате налогов. В результате чего снижается качество оказываемых услуг, на объекты выставляются не обученные охранники, неквалифицированные кадры. При этом агентства не зарабатывают сами, а так же создают негативное мнение об охранных предприятиях вообще.
Сколько же должна стоить физическая охрана в Иркутске?
Давайте посчитаем:
  1. Минимальная зарплата по Законодательству России – 4300 рублей.
  2. Районная и северная надбавки – 60% от 4300 = 2580
ИТОГО минимальная зарплата охранника = 4300 + 2580 = 6880 рублей.
  1. Отпускные 36 дней в году = 6880/365 х 36 = 678 рублей в месяц.
ИТОГО с отпускными = 6880 + 678 = 7558 рублей.
  1. Отчисления во внебюджетные фонды с 2011 года – 34% от ФОТ = 7558 х 0,34 = 2570 рублей.
Таким образом: ФОТ с отчислениями в фонды = 7558 + 2570 = 10128 рублей
Итак, не принимая во внимание переработку (сверхурочные) и ночные часы при выдержке норм трудового законодательства (40 часовая неделя) – в среднем 180 часов месяц ( 4, 5 недели) получим минимальную часовую ставку охранника : 10128 / 180 = 56 рублей в час.
Плюс налоги с оборота (если применяется УСН) или НДС.
Получим:
- для упрощенцев = 56 руб/час + 6% с оборота = 56 + 10128*0,06/180 = 56 + 3,5 = 59,5 руб/час. Для общей системы налогообложения еще, соответственно, больше.
Но здесь возникает два вопроса:
1)      Как найти квалифицированные кадры (охранник с разрядом) на зарплату 7558 рублей. Ответ: Никак. Если только не грузить его дикой переработкой, при этом не выплачивая сверхурочные, а платя только за часы (что является нарушением трудового законодательства). А это работа по 250-350 часов в месяц, не меньше.
2)      Как работать без оплаты руководства, элементарной бухгалтерии, инспектора по кадрам (короче АУП), без расходов на спецсредства, оружие, даже канцтовары, не говоря про аренду и прибыль. Ответ: опять никак. Если только не перестать платить налоги вовсе или в какой-то мере.
Отсюда вывод: Видя расценки ниже 59,5 рублей в час с Нового года, можно сразу говорить о нарушениях налогового законодательства.
Если кого интересует, можно на сайте выложить и калькуляцию стоимости часа с учетом всех расходов и налогов и зарплате охраннику хотя бы 15 т. руб в месяц. Но и без калькуляции можно утверждать твердо, что расценки ниже 100 руб/час не могут обеспечить минимальный уровень качественной работы охранного предприятия. Нормальная практика в сфере услуг, вообще говорит о том, что ФОТ не должен превышать 40% в структуре себестоимости.
Исходя из этого, можно говорить о том, что стоимость часа работы охранного предприятия (физического поста) при зарплате 15 т.р. у рядового охранника, уплате всех сборов и налогов, будет складываться следующим образом:
- в числителе: 15 т.р. (зарплата) + 5100 (отчисления в фонды) + 10 т.р. (накладные, которые включают оплату АУП и расходы на прочие мероприятия, в том числе на контроль работы) = 30100 рублей.
- в знаменателе: 180 часов.
Получим при делении: 30100/180 = 167 рублей в час.
Охранные предприятия: стремитесь с этим расценкам!!! Стремитесь создавать цивилизованный рынок охранных услуг!!!!
Под цивилизованным рынком Мы понимаем такой рынок, на котором существуют спрос и предложение на охранные услуги, обеспечивающие минимальный уровень безопасности клиента. Этот уровень безопасности не может быть обеспечен расценками ниже определенного значения.
 
Кузнецов С.Б.
23.11.2010 г.